په تهران کې د افغان اشرافو د کنفرانس په دویمه ورځ، د پردیس ټیکنالوژۍ پارک کې د بشري پانګې پراختیا مسؤل انجنیر سعیدي د اکاډمیک ظرفیتونو کارولو او د کورنیو او نړیوالو استعدادونو د ملاتړ په برخه کې د دې کمپلیکس پروګرامونه او ماموریتونه تشریح کړل.
هغه د پوهنتون د کارولو اهمیت ته په اشارې سره ټینګار وکړ چې په تیرو وختونو کې دا پروسه په عمده توګه د نندارتونونو له لارې ترسره کیده، کوم چې هم ډیر وخت نیول او هم ډیر ګران و.
خو په پارک کې د بشري پانګې څانګې په جوړولو سره، دا ننګونې په پراخه کچه له منځه تللي دي.
دا برخه درې اصلي اهداف تعقیبوي:
۱. د اکاډمیک استعدادونو پیژندل او جذبول
۲. د دې خلکو روزنه او پیاوړتیا
۳. په شرکتونو کې د مهمو پرسونل ساتلو کې مرسته کول
انجنیر سعیدي روښانه کړه چې دا پروسه به د افغان اشرافو لپاره هم پلي شي، او پردیس پارک هڅه کوي چې د دوی لپاره ورته فرصتونه برابر کړي.
د پردیس ټیکنالوژۍ پارک ملي او نړیوال پروګرامونه
د کورنیو فعالیتونو سربیره، د پردیس ټیکنالوژۍ پارک په نړیواله کچه پراخه پروګرامونه هم لري:
۱. د ټکنالوژۍ اولمپیک:
د ملي او نړیوالو استعدادونو پیژندنه
د پوهې پر بنسټ شرکتونو ته د باصلاحیته خلکو جذبول
په سیمه کې د علمي او تخنیکي ادارې جوړول
۲. د انوټیکس نندارتون:
د ټکنالوژۍ پوهانو او شرکتونو ترمنځ د پل جوړول
د ټیکنالوژیکي لاسته راوړنو معرفي کول او د همکارۍ فرصتونه رامینځته کول
د “صدف” د پیاوړتیا پلان
د سعیدي په وینا، پردیس پارک د ځوانانو د تعلیم او پیاوړتیا لپاره د “صدف” پروژه پلي کړې، چې تر اوسه پورې یې د ایران په ۱۶ ولایتونو کې له ۵۰۰۰ څخه زیاتو زده کونکو ته ګټه رسولې ده.
د زده کونکو لپاره تعلیمي فعالیتونه
د محصلينو زده کړو سربیره، پردیس پارک د زده کونکو د زده کړې په برخه کې هم فعاله ده او د ټیکنالوژۍ پر بنسټ د روزنې په بڼه یې زده کونکو ته د درسي کتابونو ټول مواد وړاندې کړي دي.
په نړیواله کچه د پروګرامونو پراخول
په پای کې، سعیدي اعلان وکړ چې دا ټول تعلیمي او ملاتړي پروګرامونه باید په نړیواله کچه پراخ شي ترڅو د افغانستان اشرافي ټولنه او نور هیوادونه هم له دې ظرفیتونو څخه ګټه پورته کړي.
دا بیانونه د پرډیس ټیکنالوژۍ پارک د نړیوالو استعدادونو د ملاتړ او د اشرافو او پوهې پر بنسټ شرکتونو لپاره د نښلولو لپاره د یو پلیټ فارم رامینځته کولو چلند منعکس کوي.
